
ek却已有15个月没有大版本更新,V4的发布时间从1月传到4月,一次次推迟。这种“去英伟达化”的战略使命固然具有深远的国家战略意义,但也意味着DeepSeek的研发节奏正在承受前所未有的工程压力。 比产品节奏放缓更致命的,是核心人才的批量流失。据公开资料,2025年下半年至今,DeepSeek至少有5名核心研发成员确认离职:第一代大语言模型核心作者王炳宣去了腾讯,V3核心贡献者罗福莉被雷军千万年
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